：身份证与档案年龄不符，退休以哪个年龄为准
分析说明：根据《劳动和社会保障部关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》，当身份证年龄与档案年龄不一致时，原则上应以档案中记载的出生时间为准来确定退休年龄。这是因为档案作为个人历史记录的重要文件，其内容的真实性和准确性通常较高，且在办理退休等手续时具有重要的参考价值。
提醒：如果身份证与档案年龄差异较大，且对退休时间产生实质性影响，这表明问题比较严重，应及时咨询法律专业人士，以便妥善解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式：
从法律角度来看，处理身份证与档案年龄不符的问题，常见的方式主要有两种：一是申请更正身份证年龄，二是按照档案年龄办理退休手续。
选择建议：如果核实后发现身份证年龄有误，应优先考虑申请更正身份证年龄，以确保个人信息的准确性和一致性。如果更正身份证年龄存在困难或时间紧迫，且档案年龄与实际情况相符，则可以按照档案年龄办理退休手续。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫具体操作：
1. 如果选择申请更正身份证年龄，应先核实身份证和档案中的年龄信息，准备相关证明材料（如出生证明、户口本等），然后前往户籍所在地的派出所或公安局申请更正。公安机关在审查核实后，会予以更正并换发新的身份证。
2. 如果选择按照档案年龄办理退休手续，在办理退休时，应向用人单位或社保部门提供档案材料，并说明身份证与档案年龄不符的情况。社保部门在审核档案材料后，会按照档案中记载的出生时间来确定退休年龄，并据此发放退休金。
3. 在处理过程中，如果遇到用人单位或社保部门对年龄问题有异议或拒绝办理的情况，可以寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助，通过法律途径来维护自己的合法权益。
电话：15555555523（123中间8个5）
微信：51764（谐音 我要请律师）
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